Liderança cristã: como delegar responsabilidades de maneira eficaz?
/images/a/6c03efee-c76a-4ab8-fe2e-555683f90900)
Delegar responsabilidades não é apenas estratégico, mas também bíblico. Vemos esse princípio na história de Moisés, quando Jetro, seu sogro, o aconselha a distribuir tarefas (Êxodo 18:21,22).
Cipau reude, minadung kakgade teilu kebuime, Tinggwang de kerütme, kesamsangme petau kemakbe pesui kemakme de nang kedetlu maisia. Nang penuide mina cang, hai, riakngei nah kerei reu rengei kera muiteumedung kai maisia. Penui ne pe ha leune minadung tutiak zie, dede penui pe ha kehungbe nda teugwang zie. Pe ha keceunabe pelane au penui katei cidungde tiak lubui. Cinzwa eh cide n ziemne relui luzie, nah penui ncu ngngwa hepwet kerüt de pung luzie.
Confira exemplos sobre como delegar:
1. Escolha pessoas confiáveis
2 Timóteo 2:2 nos orienta: "Confie a homens fiéis que sejam idôneos para também ensinar a outros."
2. Ensine antes de delegar
Liderança eficaz inclui treinar e acompanhar aqueles que recebem responsabilidades. Assim você continuará se desenvolvendo como líder e a pessoa que ensinou se desenvolverá naquela função e aprenderá a ter mais responsabilidade.
3. Confie no resultado
Delegar é um ato de fé e capacitação. Quando confiamos nas pessoas, elas crescem em seus dons. Mesmo que haja erro, uma boa liderança é capaz de compreender, retomar ao passo dois e ensinar novamente para que os erros sejam corrigidos, assim melhorando os resultados e a pessoa a quem confiou determinada função.
Compartilhe este artigo com aqueles que precisam saber mais sobre delegar.