Liderança cristã: como delegar responsabilidades de maneira eficaz?
/images/a/6c03efee-c76a-4ab8-fe2e-555683f90900)
Delegar responsabilidades não é apenas estratégico, mas também bíblico. Vemos esse princípio na história de Moisés, quando Jetro, seu sogro, o aconselha a distribuir tarefas (Êxodo 18:21,22).
Kafɔɔ faadiki basuɔtɔ ba niesiɛko ni di batii nwu bamuu kamɛ, manyɛkɛ ni Yaa, bale ni banukwaletɛ, banaa ni koto onumbɛbɛɛ. Faayɔ ma fase banyayilatɛ. Bawo di batii kakpe kanya, bawo di kɔlafa kanya, bawo di afosi-anɔɔ kanya, bawo kafɔɔ di lefosi kanya. Faata ma basiɛ obe lele batoololaa sɛlaa pitipiti se nikobuo ni di batii nwu ntɛɛ. Kafɔɔ faata ma bayɔ sɛlaa siene nsĩ bawakofɔ; nse ninnaa ni osie baablako sĩ ɔkpɛ mma bamu. Nni nkpo mata atoo nteketefɔ di suoto, diekye babakyakaako fɔ fantuka nya.
Confira exemplos sobre como delegar:
1. Escolha pessoas confiáveis
2 Timóteo 2:2 nos orienta: "Confie a homens fiéis que sejam idôneos para também ensinar a outros."
2. Ensine antes de delegar
Liderança eficaz inclui treinar e acompanhar aqueles que recebem responsabilidades. Assim você continuará se desenvolvendo como líder e a pessoa que ensinou se desenvolverá naquela função e aprenderá a ter mais responsabilidade.
3. Confie no resultado
Delegar é um ato de fé e capacitação. Quando confiamos nas pessoas, elas crescem em seus dons. Mesmo que haja erro, uma boa liderança é capaz de compreender, retomar ao passo dois e ensinar novamente para que os erros sejam corrigidos, assim melhorando os resultados e a pessoa a quem confiou determinada função.
Compartilhe este artigo com aqueles que precisam saber mais sobre delegar.